2025年3月17日付で、厚生労働省東京労働局より「くるみん」の認定を受けましたことをお知らせいたします。

2022年7月1日～2024年9月30日における一般事業主行動計画に定めた目標を達成し、次世代育成支援対策推進法に基づく基準を満たしたことを評価され、今回初めての認定取得となりました。
今後も、女性・男性共に、子育てと仕事の充実に向けた働きやすい環境整備や、ワークエンゲージメント向上に向けた施策に取り組んでまいります。